Получите бесплатную консультацию прямо сейчас:
+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Двойная оплата сверхурочной работы по больничному листу

Вам важно получать только проверенную информацию. Редакция "Учет. Право" особо заботится о качестве материалов и правах наших экспертов, поэтому вынуждена открывать лучшие статьи только после регистрации. В году изменились правила оплаты работы сверх нормы. Теперь часы сверх обычного рабочего времени в выходные не нужно считать как сверхурочные.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Как оплатить сверхурочные при суммированном учете рабочего времени

Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере. Это норма статьи Трудового кодекса. От каких сумм и как считать полуторный или двойной размер? Разберемся вместе в экспертом Евгенией Конюховой. На отправлено письмо для подтверждения. Вы можете изменить адрес. Если вы не получаете письма на , прочтите инструкцию или подпишитесь на другой адрес. В Яндекс. Экстерн доступно два новых вебинара.

Введение суммированного учета рабочего времени Чтобы ввести суммированный учет необходимо: Определить продолжительность учетного периода. Составить график. Установить порядок определения сверхурочных часов. Как правильно вести суммированный учет рабочего времени: 5 основных правил. Часть первая? Подтвердите электронную почту На отправлено письмо для подтверждения. Подписка на рассылку Вы подписаны на рассылку Если вы не получаете письма на , прочтите инструкцию или подпишитесь на другой адрес.

Что делать, если письма Школы не приходят вам? Чтобы письма не попадали в спам, добавьте свой адрес в адресную книгу. В Mail. Смотрите 4 полезных видеоурока, проходите онлайн-тесты и получите электронный сертификат Контур. Приглашаем бухгалтеров и главных бухгалтеров коммерческих организаций. Материалы по теме. Бесплатно для Экстерна. Изменения, актуальные вопросы. Шпаргалка бухгалтеру. Спасибо за ваше мнение!

Расчет и оплата больничного листа в 2020 году

Об 1С:ИТС. Заказать ИТС. Купить кассу. Тематические подборки. Последние результаты поиска.

Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы — не менее чем в двойном размере. Это норма статьи Трудового кодекса.

Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте. Ситуация : Владимиру Соловьеву выплачивается пособие по временной нетрудоспособности за период с 1 февраля по 10 февраля года 10 календарных дней. Страховой стаж Владимира — 8 лет. Работнику была начислена заработная плата:. Шаг 1.

Пандемия и организация труда – права сотрудников и обязанности работодателей

Сохраниться ли средний заработок при уходе на больничный и в учебный отпуск? Средняя заработная плата будет рассчитываться исходя из фактически начисленной Вам заработной платы с момента начала работы по последнему трудовому договору. Мне положен компенсируемый социальный пакет код ? Для проверки начисления КСП конкретно Вам обратитесь к председателю профсоюзной организации. Каким образом будет исчисляться премия за преданность компании? С учетом общего стажа или как вновь пришедшему? Обидно терять такую выслугу, прерванную не по моей вине. Само время перерыва в работе в стаж не включается.

Двойная оплата сверхурочной работы по больничному листу

Лист нетрудоспособности или, как многие привыкли называть, больничный лист выдает медицинская организация. В конце статьи есть шпаргалка. Работнику была начислена заработная плата:. Шаг 1. Шаг 5.

Информация о коронавирусе не трубит только что из утюга. Планету захватила мировая пандемия.

Кроме того, ниже Вы можете задать свой вопрос и получить бесплатную онлайн консультацию юриста. Исключение — чрезвычайные ситуации, перечисленные в части 3 статьи 99 Трудового кодекса РФ. В этих случаях допускается привлекать работников к сверхурочной работе без их согласия. Законодательно оговариваются минимальные коэффициенты, применяемые для расчета компенсации за сверхнормативную отработку.

Оплата сверхурочной работы по ТК РФ 2017

.

.

.

Документы для оформления оплаты сверхурочных. В году изменились правила оплаты работы сверх нормы. О двойной оплате в праздники сказано в статье ТК РФ. Образец путевого листа легкового автомобиля на год по Вам попадались поддельные больничные?

.

.

.

.

.

.

.

Комментариев: 3
  1. Аполлинария

    Если вы течении 3 х лет будете откладывать, то купите свой товар за деньги, без оформления кредита. капитан очевидность 80 го лвла))

  2. Домна

    Да ти що довбень? 90 днів це льготна разтаможка ,чому ти такий розумний (як пише твоя тупа аудиторія ), то чому не кажеш що спочатку було 60 днів льготних та таки ж як ти завили і тоді дали 90 днів , довбень ти тупий

  3. Аглая

    Знаю нета тема. Но спрошу , законопроект 7286п приняли или нет?

Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

© 2018-2021 Юридическая консультация.